将你的策略分解成每周的仪表板,并使用正确的kpi进行跟踪。

节奏帮助您实现您的业务目标,并跟踪每个部门的日常进展与明确的kpi。

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你有一打不同的部门在追踪一打不同的东西。

但他们都没有改变方向。

你的每周目标与你的商业策略不一致。没有人知道什么是成功。

有太多的混乱和太少的进步。

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你的“系统”是由一堆分散的文件和令人困惑的电子表格组成的

而你的员工正被淹没在其中。

你对不同的团队和他们每周的工作内容一无所知。

生产力低下,没有人被追究责任。

在一个地方跟踪和管理所有正确的kpi,并让你的团队与Rhythm保持一致

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把注意力集中在你需要做的事情上,以实现你的季度和年度目标

将你的长期计划分解为每个团队的短期行动。与节奏专家一起设置正确的kpi确切地知道你需要做什么来粉碎你的目标。

向你的员工展示他们的日常工作与企业战略的联系。停止救火。

每天专注于让你的公司成长的事情。

your-companys-priorities 你的团队

田径队和个人每周的进步,并培养一个责任的意义

分配kpi给每一个员工知道在你的公司里谁负责什么.在软件中使用评论和讨论来透视KPI状态。

添加团队kpi,并使用基于项目的仪表板简化团队协作。

13-week-lines 成功的标准

了解整个公司的成功和失败是什么样的

为每个KPI设定成功和失败的标准,这样你就能立即知道哪些是正确的,哪些需要调整。了解每个员工,每个团队,每个部门和整个公司一目了然。

直接发现问题所在,感激那些超越目标并更快获得成功的员工!

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每周找出问题并在项目失败前解决它们

把你的每周状态会议变成调整会议。找出执行中的差距无论是资源短缺还是员工负担过重,在你的计划和项目失败之前为他伟德国际victor1946们架起桥梁。

让团队成员互相帮助,找出解决方案伟德首次提款要多久这样你的战略计划才能不间断地进行下去。

以不同的方式查看kpi,以方便、即时地理解

  • 13周的比赛通过图表和大纲视图显示了你在这个季度的表现如何。
  • 使用“能量地图”视图查看优先事项对季度kpi的影响。
  • 构建自定义仪表板,回答有关您业务的具体问题,并帮助您保持了解。
  • 在KPI记分卡视图中获取业务的每个类别的快照,并判断公司的健康状况。
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火箭

节奏不仅仅是一个软件。

Rhythm的新员工和支持团队将帮助你专注于正确的kpi,以实现你的长期目标。

我们将帮助您的团队采用软件和框架,并支持您,直到您准备好独自飞行。

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节奏有助于你对战略计划负责,然后执行。我们已经连续3年实现了140%的增长。”

-史蒂夫·沃格特博士,BioPlus制药公司首席执行官

生产力

收入增长140%

在实施新的突破性客户计划后,BioPlus连续3年实现140%的增长。
斯蒂芬·沃格特博士

使用5种类型的kpi跟踪业务的性能和运行状况

了解更多关于特性的信息

调整kpi,组建团队
今天就和你的策略一致!

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任务

对齐和问责制

建立内部问责制,让你的团队专注于重要的工作。

策略

战略建立与执行

创造有效的策略并成功地执行。

icon-goal(年度计划)

年度
规划

实现你的成长目标,让你的团队与成功的年度计划同步。

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